ミドル・シニアの脱年功マネジメント　４０～５０代「年上部下」の躍進行動支援の勘所

中老年人摆脱工作管理 40～50代“年长部下”的跃进行动支援的关键所在

[パーソル総合研究所∥編石橋／誉∥〔著〕小林／祐児∥〔著〕迎／美鈴∥〔著〕中島／夏耶∥〔著〕]

C91

9784845204113  JPY2300.0

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